Senior Account Manager (m/w)

ab Jänner 2019 – Vollzeit

Aufgabenbereich:

  • Neukundenakquise bei Unternehmen in allen Branchen im Mittel- und Großkundensegment
  • Bedarfserhebung und Beratung zum Thema Digitale Lernkommunikation
  • Vertrieb von E-Learning Lösungen (Produkte und Dienstleistungen)
  • Ständige Markt- und Konkurrenzanalyse
  • Reporting an die Geschäftsführung / das Management
  • Teilnahme an branchenbezogenen Fachmessen und Events
  • Enge Zusammenarbeit während der Presales – Phase je nach Projekt entweder mit den Projektmanagern, Entwicklern/Designern/Konzeptionisten oder dem Geschäftsführer

Anforderungen:

  • mehrjährige Berufserfahrung im Sales bei Großkunden in der DACH-Region
  • evt. Erfahrung aus dem Agentur-Umfeld, HR-Consulting oder als Trainer
  • nachweisbare Erfolge im Vertrieb von Dienstleistungen oder Projekten
  • wünschenswert Berührungspunkte mit E-Learning, Lernmanagement Systemen (LMS), Autorentools, Weiterbildungs-Themen oder Employer Branding
  • idealerweise Kontaktnetzwerk zu Personalentwicklern, Sales- oder Marketing-Abteilungen bzw. Geschäftsführung
  • Interesse an Neuen (Lern-)Medien, Social Media Themen
  • sehr gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift
  • hohe Reisebereitschaft
  • hohes Maß an eigenständiger, strukturierter und organisierter Arbeitsweise

Was wir dir bieten:

  • Intensive Einschulungsphase & interne Weiterbildung
  • Administrative und fachliche Unterstützung vom bestehenden Vertriebsteam in Wien
  • Übernahme von Reisekosten und Reiseplanung
  • Technische Ausstattung und Infrastruktur
  • Möglichkeit des Aufbaus eines eigenen Kundenstocks
  • Eigenständiges Arbeiten und flexible Zeiteinteilung
  • Enge Zusammenarbeit mit den professionellen, dynamischen und kreativen Umsetzungsabteilungen
  • Eine positive und angenehme Unternehmenskultur
  • Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Bezahlung laut Kollektiv mind. Jahresbrutto € 40.000 (zuzüglich Provision) auf Vollzeitbasis,- die Bezahlung erfolgt jedoch leistungsorientiert und richtet sich nach deiner Erfahrung und deinen Qualifikationen

Wir freuen uns auf deine detaillierten Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Foto an:

Sylvia Pögl – sylvia.poegl@create.at

Team- und Projektmanagement-Assistenz – Vollzeit

ab sofort / Oktober – Vollzeit

Aufgabenbereich:

    • Allgemeine administrative und organisatorische Assistenzaufgaben
    • Organisation und Vorbereitung der Termine inkl. Präsentationsgestaltung
    • projektbezogen direkter Kundenkontakt und Unterstützung der Projektleitung bei Terminen
    • Abteilungsübergreifende Kommunikation bzw.
    • interne und externe Kommunikation sowie Terminkoordination
    • Assistenz im Projektmanagement
    • Berichtwesen und Reportingvorbereitung in Excel
    • Aufbereitung der aus den Reportings resultierenden To do‘s

Anforderungen:

  • Ca. 3 Jahre Berufserfahrung (Büro)
  • ausgezeichnete MS-Office Kenntnisse
  • sehr organisierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Proaktivität und Eigenmotivation
  • • Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, den Überblick zu bewahren
  • Kunden – und lösungsorientiertes Denken
  • Stressresistenz
  • Von Vorteil: Projektmanagement Erfahrung oder Projektmanagement-Assistenz-Erfahrung (kein muss!)
  • Leidenschaft an der (interdisziplinären) Kommunikation und daran, Verbindungen herzustellen
  • Hohe Verlässlichkeit und Genauigkeit
  • Humor & Bewegungsfreude – du wirst sehr aktiv sein 🙂

Was wir dir bieten:

  • Intensive Einschulungsphase
  • Administrative und fachliche Unterstützung der Projektleitung
  • Eine positive und angenehme Unternehmenskultur
  • Täglich frisch zubereitetes Mittagessen
  • Sehr gute interne Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Bezahlung laut Kollektiv mind. Brutto € 1.800 auf Vollzeitbasis,- die Bezahlung erfolgt jedoch leistungsorientiert und richtet sich nach deinen Erfahrungen und Qualifikationen (Dienstverhältnisse vom freien Dienstnehmer bis zur Fixanstellung möglich)!

Wir freuen uns auf deine detaillierten Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Foto an:

Stefanie Schreiber – stefanie.schreiber@create.at

WEB & CONTENT Entwickler/In junior

ab sofort – Vollzeit

Was wir suchen:

  • Du hast Kenntnisse im Bereich Contententwicklung mit Autorentools (Adobe Captivate, Articulate Storyline)
  • Erfahrung mit gängigen Grafikprogrammen (Adobe Creative Suite)
  • Du hast eventuell schon Berufserfahrung oder bist enthusiastischer Ein- oder Umsteiger
  • IT-Ausbildung (zB HTL, (Medien)Informatik, Medientechnik und Design, Kommunikation/Wissen/Medien)
  • Know-how in CSS(3), HTML(5), XML und JavaScript
  • Umsetzung von Screendesigns in Templates
  • Genauigkeit und Zuverlässigkeit
  • Spaß an Teamarbeit
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Lösungsorientiertes Denken und Handeln
  • Belastbar und bereit, sich großen Herausforderungen zu stellen

Was wir dir bieten können:

  • Spannende und herausfordernde Projekte, Kunden und Märkte
  • Dein Aufgabenbereich umfasst die Durchführung von eLearning Projekten
  • Als Web & Content Entwickler/in arbeitest du mit Kollegen unseres Kreationsteams eng zusammen. Als interner Auftraggeber sind Projektleiter und auch direkt die Geschäftsführung dein Ansprechpartner.
  • Eine positive und angenehme Unternehmenskultur, sowie ein dynamisches und kreatives Team
  • Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Täglich frisch zubereitetes Mittagessen
  • Bezahlung laut Kollektiv mind. Brutto 1.800,- die Bezahlung erfolgt jedoch leistungsorientiert und richtet sich nach deiner Erfahrung und Qualifikationen (Dienstverhältnisse vom freien Dienstnehmer bis zur Fixanstellung möglich).

Wir freuen uns auf deine detaillierten Bewerbungsunterlagen, schicke diese mit Lebenslauf und Foto an:

Stefanie Schreiber – stefanie.schreiber(at)create.at